2021年是中国共产党成立100周年，是“十四五”规划开局之年，是航天通信历史上极不平凡的一年。面对新冠肺炎疫情和智慧海派风险事件影响，面对艰巨的改革发展任务，公司广大干部职工坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，认真贯彻落实集团公司各项决策部署，稳扎稳打、砥砺前行、拼搏奉献，积极推动重大风险化解取得阶段性进展，公司经济平稳运行，产业结构不断优化，重点任务有序推进，各项工作取得了新的成效，涌现出一批业绩突出的先进集体和先进个人。

2022新年伊始，“航小通”为您讲述他们的榜样故事，展现他们的先进风采，团结引领广大干部职工学习先进、赶超先进，坚定信心、脚踏实地、真抓实干，为推动公司“转型升级、二次创业”再创佳绩、再立新功，以优异成绩迎接党的二十大召开！

 

朱纯珣，现任航天通信资产运营部副部长，曾获航天通信“科技英才”、“优秀员工”，荣获航天通信2021年度“优秀经营管理者”。

作为资产运营部副部长，朱纯珣紧紧围绕2021年工作会议“一个确保、一个实现”目标开展工作。他全程参与公司系统风险化解方案论证和实施，围绕“债务化解、产业增效、处资补流、司法挽损、管理提升、持续经营”的总体思路和工作布局，对内部产业整合、外部资产注入、低效资产处置、管理增效等重点子方案进行策划论证。在论证实施过程中积极争取集团公司支持，听取券商、律师等中介专业意见，加强与法院、政府部门沟通，不断动态完善方案，部分工作已经取得实效，为化解公司风险危机、提升持续经营能力提供了有力支撑。组织完成公司“两非”清退任务，维护了公司资金链安全。积极推动四川片区通信产业整合项目，支撑服务通信主业高质量发展。

 

李金凯，现任易讯科技副总经理、电力事业部经理，曾获航天通信“优秀共产党员”、“优秀员工”，荣获航天通信2021年度“优秀经营管理者”。

李金凯同志政治立场坚定，勤于学习，思想素质高；在工作上锐意进取，责任心强，能够发扬创新发展拓荒牛精神，抓住时机，勇于转变思维方式，大胆开拓创新。

2021年在电力行业各品牌产品竞争日益激烈的情况下，他带领部门员工，积极转变经营策略，通过强化资金管控，优化部门组织管理，提升销售人员综合素质，增加同业对标力度，加强产品运维保障质量，产品销售核心竞争力实现了大幅度跨越，在投标过程中一举拿下4000万在销售合同，且在完成本职销售额度1.3亿产值的基础上，带领全部门进行销售思路的转变，从原有的“以产品为中心”单纯营销方式向着“以服务打动客户”的多元化方案转变，并结合华为的产品推广思路及易讯科技的服务优势，在省内各个地市电业局举办产品、服务、技术交流会，在提升企业影响力的同时夯实了客户基础。

 

葛应华，现任南京中富达副总经理，曾获航天通信“优秀共产党员”，荣获航天通信2021年度“优秀经营管理者”。

作为南京中富达副总经理，葛应华同志全身心投入到各项业务工作中，他紧跟政策变化，及时调整项目经营方案，降低现有业务经营风险，重点帮扶经营效益较差项目部，协助做好新经营方案策划与修订，保障现有项目稳定运营；持续开展客户沟通，精心策划，积极开展重大项目投标，确保公司通信维护主营业务成功中标。坚持高质量发展理念，做好新业务、新客户拓展工作，开展基于现有区域通信维护的招投标工作，全面完成业务开拓任务目标。

在航天通信的牵引下，葛应华抓住与中兴通讯厂家合作机会，成功开拓了基于国科量子、信通院等客户的系统集成项目，为公司可持续发展提供了新的方向。为确保相关业务的开拓与落地，葛应华多次带领团队前往中兴政企中国北京总部，开展厂家业务沟通与交流。同时带领湖北办事处、南京总部，与当地中兴办事处进行交流，获取当地业务市场信息。通过持续的市场沟通与交流下，成功与中兴通讯、国科量子及其下属子公司达成了合作意向，实现合同签订744.72万元。

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